Na poziciju pomoćnika direktora Proizvodnje Podravke početkom rujna stigao je Zlatko Ećimović, a u koprivničku kompaniju je došao s pozicije v.d. direktora Proizvodnje Carlsberg Croatia. Postavili smo mu nekoliko pitanja o novom radnom mjestu i karijeri.

Koji su ključni poslovi i zadaci na Vašem novom radnom mjestu?

Okruženje u kojem živimo nameće potrebu visoko proaktivnog vođenja poslovanja kako bi zadovoljili sve raznovrsnije potrebe i želje kupaca, a istovremeno poslovali s dobitkom. Podravka kao proizvodna kompanija s raznovrsnom paletom proizvoda mora pratiti trendove i prilagoditi se novonastalim uvjetima te imati fleksibilnu i visoko učinkovitu proizvodnju. Želja mi je da Podravka bude lider na tržištu i na tom polju. Vođenje takve transformacije u segmentu proizvodnje bit će dio mog posla.

Kako je tekao Vaš dosadašnji profesionalni put?

Diplomirao sam na Fakultetu strojarstva i brodogradnje 1996. godine. Prvo radno mjesto mi je bilo u Podrava-Inženjeringu. Početkom 2001. godine počeo sam raditi u tadašnjoj Panonskoj pivovari, danas Carlsberg Croatia. U tom vrlo dinamičnom okruženju sam prošao put od Voditelja punjenja do v.d. direktora Proizvodnje. U tom periodu sam imao priliku upoznati mnoge trendove i alate, raditi u međunarodnom okruženju, voditi timove, projekte, investicije, upoznati mnogo prijatelja.

Što je najviše utjecalo na Vašu odluku o prelasku u Podravku?

Vremenom sam osjetio da sam dovoljno „zreo“ da mogu prihvatiti nove izazove i do sada stečeno znanje i iskustvo primijeniti u drugačijem okruženju. Internacionalna kompanija kao Carlsberg ima neke svoje zakone koji čovjeka formiraju i stvore određene stavove koji su rezultat razmjene iskustava iz čitavog svijeta. Osobno to smatram velikom koristi i smatram da svojim iskustvom mogu dati pozitivan doprinos. Nadalje, rad u novom okruženju u Podravki vidim i kao priliku za daljnji osobni razvoj. Kao Koprivničancu mi je izuzetno drago da sam priliku dobio baš u Podravki, internacionalnoj kompaniji koji je prisutna na gotovo 50 tržišta.