IT tvrtka Factory iz Virovitice, koja je ovih dana proslavila 10. godišnjicu poslovanja, najavljuje ambiciozne planove. Žele biti vodeći, odnosno u top pet tvrtki koje razvijaju rješenja na Pimcore tehnologiju na svijetu, kaže nam Ivica Horvat, jedan od vlasnika i direktor Factoryja.

Njihovi su planovi, kaže, itekako realni jer su se u samo četiri godine, od kada su svoje poslovanje usmjerili na Pimcore tehnologiju, uspjeli pozicionirati među vodećih 20. Rezultat je to kvalitetnog rada i činjenice da su tehnologiju koja omogućuje digitalnu transformaciju poduzeća, uspješno implementirali i realizirali za više od 150 klijenata.

Krka, Air Serbia, Kenty Adria, BAG, najveći proizvođač asfalta u Njemačkoj kojem je tvrtka iz Virovitice s nešto više od 45 zaposlenih, digitalizirala kompletno poslovanje, samo su neki od klijenata.

Zavidne reference
Inače, većina su njihovih klijenata strane kompanije, primarno iz DACH (Njemačka, Austrija i Švicarska) regije, SAD-a i Velike Britanije, pa 80 posto svojih prihoda ostvaruje na inozemnim tržištima. Potvrda je njihova dobrog poslovanja i stalan rast prihoda, a koji su se u prošloj godini popeli na 8,8 milijuna kuna.

U ovoj pak očekuju da će uprihoditi oko 10 milijuna kuna, što znači nastavak trenda rasta prihoda. A kada su pokrenuli poslovanje 2012., i to pod imenom Plava tvornica, fokus poslovanja bio im je potpuno drugačiji. Razvijali su, prisjeća se Horvat, web stranice i mobilne aplikacije.

“Kad smo pokretali poslovanje odrađivali smo svaki posao koji bi nam došao pod ruku te smo se prilagođavali svakom klijentu. Nakon nekog smo vremena shvatili da je tako teško razvijati kompaniju jer smo otišli u previše smjerova.

Odlučili smo se na zaokret, no on nije bio jednostavan. Morali smo svladati određeni strah i neizvjesnost koja dolazi s promjenama”, objašnjava Horvat. Također, dodaje, poslovno je okruženje prije deset godina kada su bili jedna od prvih IT kompanija u Virovitici, bilo daleko drugačije no što je danas.

“Ekosustav tada nije bio razvijen. Startali smo u okruženju u kojem učiš na vlastitoj koži te svaku grašku plaćaš, a i sama je, tada mala IT zajednica, bila puno zatvorenija”, ističe te dodaje da je pokretanje informatičke kompanije danas ipak puno lakše.

“Danas je razmjena informacija potpuno otvorena. Ponosan sam što sam dio zajednice koja je spremna podijeliti sva znanja i iskustva”, navodi jedan od osnivača i direktor Factoryja, kompanije koja danas ima tri ureda – u Virovitici, Osijeku i San Franciscu.

Kao što je i IT zajednica sazrijevala, sazrijevao je i Factory koji se od kompanije koja je “svaštarila” pretvorio u tvrtku koja radi specijalizira rješenja za svoje klijente.

Sada i usluge savjetovanja
Specijalizirano je rješenje implementacija Pimcore tehnologije, a koja, objašnjava Horvat, omogućava centraliziranje i upravljanje svim vrstama podataka.

“Koriste ga tvrtke koje upravljaju s velikim količinama podataka i trebaju ih distribuirati na različite točke. Mi na Pimcore platformi radimo end-to-end rješenja koja omogućavaju prikupljanje, obradu, spremanje i distribuciju podataka o proizvodima, uslugama ili bilo kojim drugim digitalnim materijalima unutar kompanije”, ističe te dodaje da platforma, osim što omogućuje digitalnu transformaciju kompanije, istu čini i konkurentnijom.

Također, osim tehničke pomoći u uvođenju Pimcora, Factory od nedavno nudi i uslugu savjetovanja kroz Odjel konzultantstva, a u kojem trenutačno radi dvoje ljudi i koji bi do kraja godine trebao imati četvero zaposlenih.

“Želimo biti tvrtka koja, osim što razvija tehnološka rješenja, nudi i uslugu savjetovanja klijenata oko implementacije digitalnih procesa i alata u kompaniju”, ističe Horvat.

Broj zaposlenih bi u sljedećoj godini u ovom Odjelu trebao biti udvostručen, a što znači da kompaniju čeka sve izazovnija potraga za zaposlenicima, IT stručnjacima. A taj problem, kaže Horvat, nije specifičan za Hrvatsku već za cijeli svijet, pa je zapravo na samim tvrtkama kako će se izboriti za zaposlenike.

Virovitička kompanija Factory to radi na dva načina. Putem Akademije u sklopu koje godišnje obrazuju desetak ljudi (čak i one bez informatičkog znanja), a od kojih najbolje i zapošljavaju. A kada ih zaposle trude se da budu maksimalno zadovoljni.

Osim mogućnosti remote rada, odnosno rada od kuće ili od gdje god im to odgovara, zaposlenici Factoryja, jedinog zlatnog Pimcore partnera u Adriatic regiji, uživaju čak 24 različitih povlastica, među kojima je i mogućnost rada na pola radnog vremena prvih mjesec dana nakon povratka s porodiljnog, a za što primaju punu plaću.

Remote rad iz cijele zemlje
Oko remote rada pak i sam je direktor, kako tvrdi, bio skeptičan, no ubrzo se razuvjerio. Skeptična je bila i Marijana Butorac, Slavonka sa zagrebačkom adresom, koja u virovitičkoj kompaniji radi četiri mjeseca, i koja je jedna od 15 zaposlenika koji iz glavnog grada rade za virovitički Factory. Za kompaniju naime, zbog mogućnosti remote rada, rade ljudi iz cijele Hrvatske.

“Radila sam 10 godina u uredu te me malo plašila pomisao da ću raditi od kuće. Posebno sam se bojala kako ću se uklopiti u tim, no proces se onboardinga, iliti uključivanja u posao, pokazao izvrsnim. Niti u jednom se trenutku nisam osjećala izolirano. Dapače, iako smo fizički udaljeni, jako puno komuniciramo, možda čak i više no što bi da smo u uredu”, kaže Butorac.

I dok su mu zaposlenici na prvom mjestu, što se države tiče Horvat je stava “što se manje miješa to bolje”. No manja opterećenja plaće i transparentniji postupci javne nabave u procesu digitalizacije države, a koji često “bacaju ljagu na IT sektor jer gotovo da nema projekta državne digitalizacije oko kojega nije izbila afere ne bi škodili”, smatra Horvat.

No bez obzira na poziciju države ova virovitička kompanija nastavlja prema zacrtanom cilju – biti vodeća kompanija za implementaciju digitalnih rješenja na Pimcore platformi.