"Za provedbu mjera ukupno je predviđeno 1,5 milijardi kuna, 400 milijuna kuna više nego prethodnih godina, 650 milijuna kuna povlači se iz Europskog socijalnog fonda", kazao je Plenković.
O devet mjera za zapošljavanje Poslovni dnevnik je već opširno pisao. Donosimo kratki pregled mjera:
1. Potpore za zapošljavanje
Poduzetnici koji zaposle nezaposlenu osobu dobit će od 11.794 do 55.125 kuna. Veliki dobivaju 30%, mali i srednji 50% a tko zaposli invalidnu osobu 75% godišnjeg troška bruto plaće.
Za VSS 30%, SSS i NKV 50%
2. Potpore za usavršavanje
Poslodavac dobiva od 50 do 70% prihvatljivog troška, najviše 15.000 kuna
3. Potpore za samozapošljavanje
Za nezaposlene koji pokrenu vlastiti posao 35.000 kn, odnosno 45.000 kuna ako angažiraju jednu ili dvije osobe na stručno osposobljavanje.
Udruživanje u obrtu do dvije osobe – do 70.000 kn. Udruživanje u zadruge do 5 osoba – do 175.000 kn
4. Obrazovanje nezaposlenih
Traje 6 mjeseci, a polaznik dobiva 1310 kuna naknade i plaćen prijevoz
5. Osposobljavanje nezaposlenih na radnome mjestu
Do 6 mjeseci: poslodavcu se plaća trošak mentorstva, nezaposleni prima naknadu u visini minimalne plaće
6.Stručno osposobljavanje za rad bez radnog odnosa
Za nezaposlene osobe do navršene 30. godine života koje nemaju više od 12 mjeseci staža u zvanju za koje su se obrazovali i prijavljene su 30 dana u evidenciju nezaposlenih. Mjera traje od 12 do 24 mjeseca
Ograničenje za javni sektor – najviše do 10 % ukupno zaposlenih , privatni sektor – obveza održanja broja zaposlenih
7. Javni rad
Za dugotrajno nezaposlene do 6 mjeseci puno radno vrijeme, do 9 mjeseci nepuno radno vrijeme , subvencija 50-100% minimalne bruto plaće
8. Potpora za očuvanje radnih mjesta
Najdulje 6 mjeseci za pojedinog radnika, najviše do iznosa minimalne plaće
9. Stalni sezonac
Novčana naknada izjednačava se s naknadom koju primaju ostali nezaposleni, najviše 6 mjeseci
Važna obavijest:
Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na web portalu Poslovni.hr dopušteno je samo registriranim korisnicima. Svaki korisnik koji želi komentirati članke obvezan je prethodno se upoznati s Pravilima komentiranja na web portalu Poslovni.hr te sa zabranama propisanim stavkom 2. članka 94. Zakona.Uključite se u raspravu