| Oznaka | Vrijednost | Promet | Količina | Kupovna | Prodajna | Promjena |
|---|---|---|---|---|---|---|
DLKV | 3,45 | 20.744 | 6,005 | 3,42 | 3,48 | 1,16% |
Što kolege mislite vrijedi li Dalekovod 10xEBITDA, uz dug 6xEBITDA ?
Da. Kroz 1-2 godine
Dalekovod se u zadnje dvije godine i te kako uspješno pripremio za udaju. Vidim da se lagano priprema vjenčanje.
Još malo strpljenja.
Dalekovod se u zadnje dvije godine i te kako uspješno pripremio za udaju. Vidim da se lagano priprema vjenčanje.
Još malo strpljenja.
[/quote]
Da, da kolega…
alaj ce tu biti trke i prasine kada dodje vrijeme primopredaje…ostaje samo mali problem.
Samo cekati i apsolutno nista ne raditi…
Bolja vijest nije mogla doci za onoga tko je unutra.
Zapravo jest….i ja ju cekam, a to je da nam se posreci malo na tenderu u Britaniji ilI Njemackoj.
lp
Da, stvari sad polako krenule ka svojem završetku tj.restrukturiranje tokom 2018,izvozni dio posla će se širiti, firma će generirati te povećavati profit, da bi naposljetku 2020.”bombončić” bio spreman za preuzimanje.
…ovdje situcija ka na HIMR prije privatizacije…bila je bjesomučna prodaja na 500 kuna…da bi se za mjesec dana tržio na 800 kuna….
Ha, ako zahebu dlkv pa zbog povecanih troskova rada pa mu smanje intenzitet oporavka i razvoja…. samo su sebi pucali u glavu, ali sta ekipa zna ?
U biti je smješno općenito kod svih kompanija, da radnici nisu barem simbolični dioničari firme, da rastom firme i oni zarađuju, povrh plaće. Da im kompanije uz plaću na godišnjoj razini upiše određen broj dionica kao godišnji prihod uz klasičnu plaću, ako kompnja raste i radnicima super, ako sve pada i njima loše.
Svako se bori za svoju poziciju pa tako i radnici Dalekovoda,samo ne znam zašto je to problematično za cijenu dionice.Dobit je ostvarena i sa ovom cijenom rada a kad bi se smanjila cijena rada dobit bi bila još i veća .
Te darovane dionice bi bile Primitak u naravi , i tretiraju se kao neto placa, i to bi poslodavcu tj dalekovodu samo nabilo dodatnih troškova koje radnik ne vidi.
A ako ste mislili da bi radnici uzeli dio vec postojece place u dionicama,mialim da se grdno varate
Ha, ako zahebu dlkv pa zbog povecanih troskova rada pa mu smanje intenzitet oporavka i razvoja…. samo su sebi pucali u glavu, ali sta ekipa zna ?
U biti je smješno općenito kod svih kompanija, da radnici nisu barem simbolični dioničari firme, da rastom firme i oni zarađuju, povrh plaće. Da im kompanije uz plaću na godišnjoj razini upiše određen broj dionica kao godišnji prihod uz klasičnu plaću, ako kompnja raste i radnicima super, ako sve pada i njima loše.
I radnici očito znaju da će nakon 31.03.2018. doći do relaksacije obveza po PSN-i i traže dio toga za sebe.
Po uzoru na ADPL neka si organiziraju radničko dioničarstvo i sudjeluju u sudbini tvrtke kao suvlasnici i djele sudbinu nas koji smo im “vlasnici”.
Ja bi svakom iz proizvodnje dao šansu da malo odu odmoriti na teren, na montažu u Norvešku, Ukrajinu i dr zemlje. Sigurno im je dojadilo u 16:01 ići kući.
(sad ćemo vidjeti koliko ih je na forumu…)