“Međutim, ako sustav bude nepromišljen i nepravedan” – a kakav bi drugaciji bio ako ga sami uhljebi rade?

Tko god smatra da se postojeća birokracija može smanjiti nekakvim novim pravilnicima je naivan. Dapače, vjerovatnije je da će se na račun istog zapošljavati novi birokrati koji će ga onda tumačiti i (ne)provoditi.

Svako malo dođe novi glu…n s idejama i uporno uvode nove i nove sisteme praćenja i ocjenjivanja službenika te uporno ignoriraju postojeći sustav kao da ne postoji! I sadašnji sustav je dobar, samo što ga ne primjenjuju i zaobilaze pa će tako opet biti i s novim.

Uhljebe u Hrvatskoj ne može eliminirati ni Chuck Norris

Ako je to rekao taj profesor, onda on nema blagog pojma ni što to znači uhljeb. Uhljeb nije loš radnik u javnom sektoru, nego osoba koja je formalno zaposlena na radno mjesto koje nije ni trebalo otvarati, tj. koje je potpuno nepotrebno. Nadalje, bez promjene radnog zakonodavstva ocjenjivanje je gubljenje vremena, jer se nikoga ne može otpustiti. Koja se radna mjesta trebaju ukinuti znaju odrediti stručnjaci organizacije rada, a to ama baš nikakve veze nema sa studijem psihologije na filozofskom fakultetu, uhljebskom studiju. To jest, upravo su ovakvi profesori najgori od najgorih uhljeba.

Zašto ih zovete “UHLJEB” a ne “UKRUH ili UKRUV” ?

Svi smo mi …..

***uhljebi su nastali nakon 2000. godine kad su nacilevičari otjerali pola policije, dio u mirovinu, a većini otkaz, ak se sjećate štrajkali su tada na pred Saborom u Zagrebu barem mjesec dana, ono kad je najveći stručnjak svemira Lučin bio ministar… njih su zamjenili likovi izvana koji pojma nisu imali o ničemu, izmeđuostalog nisu govorili kruh nego hleb i hljeb, otud naziv uhljeb…do danas su se razmnožili u sve ostale državne pa čak i lokalne organe…inače sustav ocjenjivanja postoji još od 1993 godine tak da mi nije jasno o kakvoj se tu reformi govori i o kakvom se uvođenju sustava ocjenjivanja radi kad to već postoji