Kraj svake godine je odlično vrijeme za sagledavanje uspješnosti tekuće godine. Moram reći kako smo zadovoljni s postignutim poslovnim rezultatima u 2024. godini te sam iznimno ponosan na sve naše ljude koji su zaslužni za ostvarenje zajedničkog uspjeha. Nova, 2025. godina će za nas biti vrlo dinamična te očekujemo povećan broj novih projekata, nastavak investicija u modernizaciju i potencijalne nove akvizicije.
IN2 grupa u 2025. godinu ulazi s brojnim funkcionalnim i tehnološkim unapređenjima i inovacijama. Sustavno ulažemo u tehnologiju čime našim klijentima jamčimo pouzdanost, a istovremeno pokazujemo i našu poslovnu ambiciju da uvijek budemo na izvoru novih trendova. Iznimno nas raduje status poželjnog poslodavca kod mladih inženjera, tipično na projektima digitalizacije frontend-a gdje spajamo mlade snage i strateški razvoj IN2 portfelja.
Dio CSI grupacije
Rastemo iz godine u godinu u broju novih usluga i proizvoda koje pružamo, kako bismo uvijek bili u korak s trendovima te željama i potrebama naših korisnika. Za njih razvijamo nove softvere i uvijek razmišljamo kako da njihovo poslovanje bude efikasnije zahvaljujući našim rješenjima.
Svjedočimo i pojačanom zanimanju kompanija u regiji za moguće M&A projekte, jer činjenica da je IN2 grupa dio CSI grupacije, jedne od najvećih svjetskih financijsko-tehnoloških magnata, ulijeva povjerenje tvrtkama koje razmišljaju o prodaji vlasničkog udjela. Naša prednost naspram tipičnih fondova je stabilnost, IT know how i podizanje poslovanja na sasvim novu razinu.
Otvaranje novih tržišta
Stoga svakako očekujem daljnje širenje IN2 grupe na području Hrvatske i regije. Primjerice, ove godine IN2 grupa je postala bogatija za još jednu članicu, a to je Jadran – Informatika iz Rijeke koja se bavi razvojem poslovnog softvera usmjerenog prema farmaceutskoj industriji, s naglaskom na ljekarne i veledrogerije.
IN2 grupa broji više od 600 zaposlenika u Hrvatskoj i regiji te zaista vjerujemo kako su oni naše najvrijednije bogatstvo. Kontinuirano ulažemo u njihovo obrazovanje, karijeru i trudimo se biti njihov oslonac kroz poslovni put. Kako potičemo naše ljude da budu najbolji u svojoj domeni, istovremeno ih potičemo i u njihovim hobijima, aspiracijama i željama. Smatram kako je zadovoljan zaposlenik najbolji, jer kada je čovjek ostvaren i ispunjen na svojem poslu i u privatnom životu, postiže najbolje rezultate za svoj tim.
U Sektoru zdravstva i javne uprave odradili smo brojne uspješne projekte u ovoj godini. Napravili smo velike investicije u tehnološki napredak selektiranih IN2 klasičnih aplikacija, gdje bih posebno istaknuo INabava2 R2, u koju smo implementirali koncepte PWAS Progressive Web App i REST APIs. Riječ je o implementaciji trenutno najnaprednijeg pristupa koji je iznimno popularan u slučaju potrebe za integracijom različitih podataka te će omogućiti našim korisnicima finalni proizvod na koji se mogu tehnološki osloniti u sljedećih 15 godina.
Zatim bih svakako spomenuo implementaciju “Web portala za pacijente” u Općoj bolnici Zadar. Time ukidamo redove čekanja za preuzimanje nalaza, a pacijentima su na jednom mjestu dostupni svi medicinski i administrativni podaci. Svi ti podaci vode se u našem IBIS sustavu (Integriranom bolničkom informacijskom sustavu) u Općoj bolnici Zadar u realnom vremenu.
U Dječjoj bolnici Srebrnjak implementirali smo najnoviju verziju našeg BIS sustava koja ima brojna tehnološka unapređenja i nove funkcionalnosti, a koje će olakšati liječnicima svakodnevni rad s pacijentima te međusobnu komunikaciju.
U Sektoru gospodarstva istaknuo bih dobru suradnju s našim postojećim korisnicima u segmentu ERP rješenja u privatnom i javnom sektoru. U tijeku je implementacija ERP rješenja za maloprodajni lanac FIS d.o.o. iz Bosne i Hercegovine, a početkom ove godine implementirali smo maloprodajno IN2 OPUS*ERP rješenje za klijenta BOX NOW. Ovim projektom omogućili smo potpunu automatizaciju najvažnijeg procesa u poslovanju tvrtke BOX NOW i na taj način pomogli našem klijentu da maloprodajno IN2 OPUS*ERP rješenje iskoristi za povećanje efikasnosti poslovanja, a time i poveća konkurentsku prednost na tržištu. Odličan je to primjer kako širimo poslovanje IN2 grupe na nove poslovno logističke modele.
Također, volio bih istaknuti odlične rezultate koje su dobili naši kolege iz IN2 Beograd u istraživanju tržišta na temu zadovoljstva korisnika pri podršci implementacije novih IT sustava/rješenja. Visoke ocijene govore o našoj spremnosti kako smo potpora klijentima te da se uvijek mogu osloniti na nas u bilo kojem trenutku za bilo koji izazov. Sigurnost, stabilnost i stručnost ključ su uspješnih implementacija koje obično traju između šest i devet mjeseci.
Ulaganje u tehnologije
U 2024. godini odradili smo zaista veliki posao, zadovoljni smo sa svim postignućima i spremni smo za nove izazove koje će nam 2025. godina donijeti. Veselimo se novim projektima, klijentima i razvoju novih proizvoda i usluga. Pratimo trendove i uvijek ćemo ulagati u najnovije tehnologije kako bismo bili spremni odgovoriti na potrebe tržišta.
Visoko smo motivirani bit još uspješniji i bolji, uvijek pozitivno razmišljamo o svemu novome što nam dolazi te želimo i dalje biti ispred svog vremena. Ovim putem želim i svim kolegama, partnerima, suradnicima i naravno vašim čitateljima zaželjeti puno uspjeha, zdravlja i lijepih trenutaka koji ovaj svijet čine ljepšim mjestom.
* Sadržaj omogućio IN2